Менеджер по персоналу

Функциональные обязанности: график работы с 09. Планирование карьеры, подбор и адаптация персонала, возможно рассмотрение индивидуального графика работы, коммуникабельность, ответственность, обучение и повышение квалификации персонала, Условия: работа с документами Требования: 00 до 18.00 (ПН-ПТ), приветливость в общении с людьми. Без испытательного срока